Syarikat mendapati sukar dan mahal untuk kerap menguji pekerja untuk COVID-19
California telah meluluskan peraturan keselamatan kecemasan yang berkemungkinan tidak lama lagi memerlukan majikan menyediakan ujian coronavirus kepada semua pekerja yang terdedah di tempat kerja tanpa sebarang kos kepada pekerja.
Brandon Hudgins bekerja di tingkat utama di Fleet Feet, rangkaian kedai kasut lari, selama lebih daripada 30 jam seminggu.
Dia berbual dengan pelanggan, mengukur kaki mereka dan sengkang masuk dan keluar dari kawasan penyimpanan untuk mencari kasut. Kadangkala, pelanggan menyeret topeng mereka ke bawah semasa bercakap. Yang lain enggan memakai topeng sama sekali.
Jadi dia bimbang tentang COVID-19. Dengan alasan yang munasabah. Kemasukan dan kematian COVID mencecah paras tertinggi yang memecahkan rekod.
Tidak seperti pada masa awal pandemik, banyak kedai tidak tutup. Dan ujian COVID-19 yang kerap bagi mereka yang bekerja kekal bertompok-tompok.
Untuk membantu membendung wabak masa depan, Amazon, yang juga memiliki Whole Foods, membina kemudahan ujiannya sendiri, mengupah juruteknik makmal dan berkata ia merancang untuk menjalankan 50,000 ujian harian di 650 tapak.Untuk kredit kedainya, Hudgins berkata pengurusnya telah melaksanakan dasar pintu terkunci, di mana pekerja menentukan pelanggan mana yang boleh masuk. Mereka membersihkan ruang tempat duduk antara pelanggan dan mentadbir pemeriksaan suhu pekerja biasa.
Tetapi tidak ada perbincangan untuk menguji pekerja untuk COVID-19, menurut Hudgins.
Fleet Feet tidak menjawab permintaan temu duga.
Pusat Kawalan dan Pencegahan Penyakit persekutuan telah panduan yang dikeluarkan kepada majikan untuk memasukkan ujian COVID dan menasihatkan bahawa orang yang bekerja dalam jarak dekat diuji secara berkala. Kerajaan persekutuan tidak memerlukan majikan untuk menawarkan ujian tersebut.
Tetapi lembaga yang mengawasi Bahagian Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan California, yang dikenali sebagai Cal/OSHA, telah meluluskan peraturan keselamatan kecemasan yang berkemungkinan tidak lama lagi memerlukan majikan negeri menyediakan ujian coronavirus kepada semua pekerja yang terdedah kepada wabak di tempat kerja tanpa sebarang kos. kepada pekerja. Ujian mesti diulang seminggu kemudian, diikuti dengan ujian berkala.
California akan menjadi negeri pertama yang mewajibkan ini, walaupun peraturan itu tidak terpakai untuk ujian rutin pekerja. Itu terpulang kepada perniagaan individu.
Di seluruh negara, tempat kerja telah menjadi punca wabak coronavirus utama: kilang pemprosesan daging, kedai runcit, ladang, sekolah, gudang Amazon - sebahagian besarnya di kalangan pekerja penting yang menanggung beban jangkitan dan kematian COVID-19.
Pentadbiran Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan A.S. memeriksa tempat kerja berdasarkan aduan pekerja - lebih daripada 40,000 daripada mereka yang berkaitan dengan COVID-19 telah difailkan dengan agensi itu.
Pekerja mempunyai hak untuk mengambil berat, kata Dr Peter Chin-Hong, ahli epidemiologi di Universiti California-San Francisco. Mereka beroperasi dalam kabus. Terdapat sedikit insentif ekonomi untuk syarikat untuk mengetahui siapa yang mempunyai COVID di tapak mana.
Menunggu simptom muncul sebelum ujian adalah tidak dipertimbangkan, Chin-Hong berkata, kerana orang ramai tidak boleh menunjukkan gejala tetapi masih menyebarkan virus. The CDC telah menemui bahawa, dalam kalangan orang yang mempunyai jangkitan aktif, 44% melaporkan tiada gejala.
Namun ujian sahaja tidak dapat melindungi pekerja. Chin-Hong berkata adalah penting untuk menguatkuasakan garis panduan keselamatan seperti penjarakan sosial dan memakai topeng muka dan bersikap telus dengan pekerja apabila seseorang jatuh sakit.
Di bawah tekanan kumpulan buruh, Amazon baru-baru ini melaporkan bahawa hampir 20,000 pekerja telah diuji positif atau telah dianggap positif untuk COVID-19. Untuk membantu mengekang wabak masa depan, gergasi peruncitan dalam talian, yang juga memiliki Whole Foods, membina kemudahan ujiannya sendiri, mengupah juruteknik makmal dan berkata ia merancang untuk menjalankan 50,000 ujian harian di 650 tapak.
Liga Bola Sepak Kebangsaan menguji pemain dan pekerja penting lain setiap hari. Jurucakap NFL berkata liga itu menjalankan 40,000 hingga 45,000 ujian seminggu melalui Makmal BioReference yang berpangkalan di New Jersey, walaupun kedua-dua organisasi enggan menyatakan kosnya. Laporan sepanjang musim panas menganggarkan program ujian musim ini akan menelan belanja kira-kira $75 juta.
Tidak semua syarikat, terutamanya yang tidak mendapat perhatian, mempunyai minat — atau wang — untuk menguji pekerja secara berkala.
Ia bergantung kepada syarikat sejauh mana mereka mengambil berat, kata Gary Glader, presiden Perunding Keselamatan Horton di Orland Park.
Horton bekerjasama dengan berpuluh-puluh syarikat dalam pembuatan, pembinaan dan pengangkutan untuk menulis rancangan kawalan pendedahan untuk mengehadkan risiko wabak COVID-19 dan mengelakkan petikan OSHA.
Sesetengah syarikat boleh kurang mengambil berat tentang pekerja mereka, tidak pernah, kata Horton.
IGeneX, sebuah syarikat ujian diagnostik di Milpitas, California, menerima kira-kira 15 panggilan sehari daripada syarikat di seluruh negara yang bertanyakan tentang program ujian majikannya. Makmal ini bekerja dengan kira-kira 100 majikan — daripada pakaian 10 orang kepada dua pasukan sukan profesional — terutamanya di Kawasan Teluk. IGeneX menguji pekerjanya sendiri setiap minggu.
Seorang pelanggan ialah Tarana Wireless, sebuah syarikat telekomunikasi berhampiran yang memerlukan kira-kira 30 pekerja di pejabat pada satu masa untuk mengendalikan peralatan. Selain ujian COVID bulanan, bangunan itu juga dibersihkan setiap dua jam, dan topeng adalah wajib.
Ia sememangnya satu beban, kata Amy Beck, pengarah sumber manusia syarikat itu. Kami disokong oleh usaha niaga dan telah mengambil potongan gaji untuk memanjangkan wang kami. Tetapi kami melakukan ini untuk membuat semua orang berasa selamat. Kami tidak mempunyai sumber tanpa had.
Pilihan yang lebih murah dan pantas seperti ujian antigen Abbott, yang digembar-gemburkan oleh pentadbiran Trump, ada mendapat kecaman kerana tidak tepat .
Bagi mereka yang pergi bekerja, Chin-Hong mengesyorkan agar syarikat menguji pekerja sekali seminggu dengan ujian PCR atau dua kali seminggu dengan ujian antigen yang kurang sensitif.
Sebaik-baiknya, Chin-Hong berkata, jabatan kesihatan awam akan bekerjasama secara langsung dengan majikan untuk mentadbir ujian COVID dan membanteras potensi wabak. Tetapi, sebagai KHN telah melaporkan , agensi ini mengalami kekurangan dana secara kronik dan terlalu banyak bekerja. Tapak ujian komuniti percuma kadangkala boleh mengambil masa berhari-hari hingga berminggu-minggu untuk mengembalikan hasil, yang disekat oleh permintaan yang melampau di makmal komersial seperti Quest Diagnostics dan LabCorp serta masalah rantaian bekalan.
Hudgins, yang mendapatkan insurans kesihatannya melalui pertukaran negeri North Carolina, cuba mendapatkan ujian COVID bulanan di CVS pada masanya sendiri. Tetapi kadang-kadang insuransnya - yang memerlukan kriteria tertentu untuk layak - telah menolak untuk membayarnya, katanya.
Berada dalam industri perkhidmatan dalam keadaan yang bilangannya sangat tinggi, dia berkata, saya melihat jumlah orang setiap hari, dan saya fikir mendapat ujian adalah perkara yang bijak dan bertimbang rasa untuk dilakukan.
Kaiser Health News, bilik berita kesihatan bukan untung, ialah bahagian editorial yang bebas daripada Yayasan Keluarga Kaiser.
ഭാഗം: